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Directeur Conservatoire botanique national H/F

Le Conservatoire botanique national de Franche-Comté recrute son/sa Directeur/Directrice

emploi conservatoire botanique Franche-Comté

Emploi en CDD Direction du Conservatoire Botanique à Besançon (25)
Limite de candidature : 13/07/2019

Contexte du poste

Le Conservatoire botanique national de Franche-Comté – Observatoire régional des Invertébrés (CBNFC – ORI), association loi 1901, créé en 2003 et agréé par le Ministère depuis août 2007, assure des missions dans les domaines suivants :

  • connaissance et suivi de la flore sauvage et des habitats naturels et semi-naturels,
  • conservation de leurs éléments rares et menacés,
  • appui technique et expertise, dans ses domaines de compétence, auprès de l’État, de ses établissements publics et des collectivités territoriales,
  • information et éducation du public à la connaissance et à la préservation de la diversité végétale.

Il a élargi son champ d’étude et d’actions aux Invertébrés sauvages en 2011. Fort du soutien de l’État, de la Région et d’autres collectivités, il est doté d’une équipe d’une quinzaine de salariés.

Nature du poste

Le Conservatoire recrute un(e) directeur/directrice, en remplacement d’un congé maladie.
En lien avec la Présidente et le Conseil d’administration de l’association, le Directeur/La Directrice, assure la gestion des ressources humaines et financières. Sous l’autorité du Président, et ensemble avec la direction scientifique, le directeur a la responsabilité de mettre en œuvre les actions et les moyens et d’assurer la direction du personnel. Il/Elle est également en charge des relations partenariales. Il/ Elle assiste les instances délibératives pour la définition d’objectifs stratégiques et de programmes opérationnels conformes aux missions d’un Conservatoire botanique national.

Missions de direction du Conservatoire botanique

En lien avec la Présidente et le Conseil d’administration de l’association, le Directeur/La Directrice aura pour missions :

  • Propose les orientations stratégiques et assure l’impulsion de la dynamique de collaboration des partenaires
  • Coordonne et contrôle le fonctionnement administratif et financier du Conservatoire, la mise en œuvre de ses programmes d’actions et la cohésion de l’équipe
  • Gère et encadre le personnel (recrutement, formation, suivi et évaluation) et les stagiaires
  • Assure les relations extérieures et la représentation du Conservatoire avec les institutions partenaires, les financeurs et les réseaux
  • Assure le montage des dossiers de financement
  • Organise et anime, sous l’autorité du Président, le fonctionnement des instances délibératives
  • S’assure que le Conservatoire est en règle au niveau fiscal (déclaration, calcul, paiement d’impôt…)

Formation et qualification requises

Formation de niveau bac+5 dans le domaine de la gestion d’entreprise et du management
Expérience en management et gestion d’une association
Compétences en montage et gestion de projet
Compétences en recherche de financements
Capacités relationnelles et de négociation
Connaissances des institutions et des acteurs dans le domaine de l’environnement
Connaissances scientifiques en lien avec l’activité de l’association souhaitées
Aptitude à travailler en autonomie
Rigueur, méthode
Qualités d’écoute et de communication, aptitude à travailler en équipe
Capacité d’analyse, de synthèse et de rédaction
Titulaire d’un permis B

Conditions du poste

Le poste sera basé au siège du Conservatoire de Botanique à Besançon, mais de nombreux déplacements sont à prévoir.
La prise de fonction est prévue en septembre 2019.
Contrat à durée déterminée en remplacement d’un congé maladie.
Prime annuelle et mutuelle d’entreprise.
Salaire à négocier en fonction de l’expérience (groupe G ou H de la CCNA).

Type d’emploi : Temps plein, emploi en CDD, Contrat pro
Salaire : 39 000,00€ à 50 000,00€ /an

Modalités du recrutement

Le dossier de candidature, comprenant une lettre de motivation et un CV détaillé, fera apparaître la compétence et l’expérience du candidat dans les domaines d’activités visés. Il sera envoyé par courrier électronique ou postal.
Date limite de candidature : 13/07/2019
Les entretiens se tiendront les 29 et 30 juillet 2019.
Indiquer sur la candidature « directeur OE-010719-2».

Clôture des candidatures : 13/07/2019

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